Как устроиться в макдональдс? мой личный опыт!

Содержание

Как устроиться на работу в Макдональдс

3 Кандидату необходимо пройти два собеседования.

После официального принятия последует приглашение на оформление документов и выдача направления на медосмотр для получения медицинской книжки, наличие которой является обязательным условием для деятельности в сфере общественного питания.

4 Сразу после получения медицинской книжки нового сотрудника приглашают в ресторан для обучения. Первый день обучения уже считается первым днем работы и оплачивается. Испытательный срок в «Макдоналдсе» — два месяца.

Обратите внимание Рабочие места в «Макдоналдсе» созданы согласно требованиям по охране труда. При устройстве на работу бесплатно выдаются два комплекта униформы

Любой «Макдоналдс» оборудован комнатами для переодевания и душевыми. Во время работы всем сотрудникам предоставляются перерывы, количество и продолжительность которых зависит от продолжительности смены

При устройстве на работу бесплатно выдаются два комплекта униформы. Любой «Макдоналдс» оборудован комнатами для переодевания и душевыми. Во время работы всем сотрудникам предоставляются перерывы, количество и продолжительность которых зависит от продолжительности смены.

Для работников «Макдоналдса» всегда открыта комната отдыха, где они могут провести перерыв – поесть, посмотреть телевизор и т.д.

Полезный совет В «Макдоналдсе» можно трудиться по совместительству. Рабочее время для совместителей — 20 часов в неделю, не больше четырех часов в день. В дни, когда на главном месте работы сотрудник свободен от исполнения трудовых обязанностей — например, в выходные, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену).

Особенности прохождения стажировки

В первый рабочий день сотрудник предприятия получает униформу и инструктора. У одного наставника может быть от 1 до 3 учеников. В первый месяц этот человек будет объяснять все основные моменты. Для этого составляют одинаковые или плотно пересекающиеся расписания рабочих смен.

Наставник проводит экскурсию по всему ресторану и его внешней территории. В обязанности инструктора входит знакомство с персоналом и объяснение роли каждой рабочей станции. Всего их выделяют 5:

  1. Кухня — приготовление всех блюд.
  2. Драйв — обслуживание гостей на автомобилях.
  3. Сервис — работа за кассой.
  4. Зал — уборка столиков внутри помещения и на улице.
  5. Ночные смены — приведение в порядок ресторана и чистка оборудования.

При принятии на работу менеджер определяет первое направление для сотрудника. Им может быть кухня или сервис. Решение принимается на основе коммуникабельности работника и его предпочтений.

На кухне в первую очередь обучают приготовлению картошки, так как это самый простой этап, который регулярно контролируют сотрудники сервиса. Ученику нужно не только готовить продукт, но и следить за его качеством. Картофель фри можно подавать гостям только первые 5 минут после приготовления, затем его отправляют в отходы. Блюдо по-деревенски хранится 10 минут, а после утилизируется.

После обучения на станции выполняется проверка теоретических и практических навыков. Менеджер составляет контрольный лист наблюдения, при его заполнении на 100% сотрудник может переходить к дальнейшему обучению.

При выборе станции сервиса наставник объясняет все основные моменты заказа блюд, а также показывает, как наливать напитки, собирать заказ и готовить мороженое.

При работе за кассой объясняют азы общения с гостями. Наставник обязан следить за тем, чтобы кассир улыбался и дружелюбно вел себя с посетителями. 2-3 раза в месяц проверяется качество работы, а также периодически приходит тайный покупатель, который составляет отчет о времени обслуживания, чистоте и качестве блюд.

Зарплата в Макдональдсе

В России

Всех интересует в первую очередь, сколько составляет зарплата в Макдональдсе в 2015 году. Дело в том, что компания дает много рекламы, предлагая трудоустройство, но в ней почти не говорится о зарплате. Но все же такие плакаты есть, и зарплата в Маке большим секретом не является. Она очень сильно росла в конце нулевых, а в последнее время стабилизировалась. Так, в 2012 году члену бригады ресторана в Москве за полный рабочий день предлагали 28 тысяч рублей, с конца 2013 года — 30 тысяч, а в 2015 мы нашли плакат, где обещают 31 тысячу рублей. Рост зарплаты значительно отстает от роста инфляции.

Под звездочками указано, что это при работе от 2 месяцев по программе “полный рабочий день”. Соответственно, почасовая ставка за работу в Макдональдсе в Москве получается около 180 рублей на 2015-2016 год.

Интересно, что по отзывам, зарплата в городах России отличается. Это связано с тем, что меньше, чем за 30 тысяч рублей, в столице на такую работу никто не пойдет, поскольку средняя зарплата в Москве выше 65 тысяч.  Компания склонна строго контролировать издержки и не переплачивать сотрудникам. Поэтому в вашем городе ставка может быть меньше. Сообщают о ставках 120-150 рублей в час для регионов.

В США

Вообще, в каждой стране стоимость Биг Мака различается, как различается и стоимость рабочего часа сотрудника Макдональдса. Так, в США средняя часовая ставка сотрудника McDonalds составляет 9,9$ с 1 июля 2015 года (данные журнала Time). Следует отметить, что в США до 90% сети управляется франчайзи, они могут назначать другую ставку. Payscale сообщает о среднем уровне часовой ставки в 7-9 долларов в час.

Интересно, что в США существует понятие «McJob», образованное от слова “McDonalds” — тяжелая, низкооплачиваемая и постыдная работа без перспектив. Для них такая зарплата — это самый минимум.

Что же, про зарплату рассказали, теперь самое время заглянуть внутрь компании. Нашим экскурсоводом по Макдональдсу будет Василий.

Где искать работу?

Существует несколько вариантов поиска подработки для школьников.

1. Городские и региональные программы временной занятости несовершеннолетних

Они созданы, чтобы поддержать нашу молодежь, и есть не только в Москве, но и в каждом регионе. Информацию о них легко найти на официальных сайтах муниципалитетов. Чаще всего работа, которую предлагают подросткам в 2021 году, связана с участием в благоустройстве улиц и парков, помощью пожилым людям и другими подобными занятиями.

Занятость по таким программам хороша тем, что подросток не только получает первый трудовой опыт, но и находится в безопасности — школьника официально оформляют, работу подыскивают рядом с домом, не нарушают его права.

2. Центры занятости

В крупных городах созданы специальные Центры занятости для молодёжи (например, в Москве, Самаре), Молодежные биржи труда (Санкт-Петербург), но можно обратиться и в обычную «взрослую» службу занятости. Даже если не найдётся ничего для школьников, в ЦЗН подскажут, в каких организациях требуются люди и есть работа с подходящими условиями.

3. Самостоятельное трудоустройство

Многие компании охотно берут подростков без опыта работы на простые низкооплачиваемые вакансии. Для них это способ сэкономить, а школьников устраивает гибкий график и возможность работать 2–3 часа в день. И даже если месячная зарплата всего 3–4 тысячи рублей, она может стать неплохим подспорьем для бюджета подростка.

Самостоятельно можно устроиться официантом, посудомойщиком в кафе, подсобным рабочим на рынке, в магазине, уборщиком офиса, территории, разнорабочим на стройке. После карантина 2020 года многим предприятиям всё ещё требуются дополнительные курьеры. Самая популярная работа для четырнадцатилетних — раздача листовок и расклеивание объявлений.

4. Устроиться на работу к родственникам

Ещё один способ заработать — предложить за небольшую оплату помощь вашим родственникам, у которых есть свой бизнес. Это могут быть самые простые обязанности — курьерская доставка, помощник продавца, подсобный рабочий, раздача продукции во время дегустации.

Многие 15–16-летние тинейджеры набираются опыта в семейных компаниях, выполняя обязанности секретаря, помощника, а иногда и просто разнорабочего.

5. Мелкие услуги соседям и знакомым

В качестве разовой подработки можно предложить присмотреть за домашними питомцами, посидеть с детьми, купить продукты. Вашими клиентами могут быть соседи, родственники, знакомые. Можно развесить объявления с предложением своих услуг по району.

Заработная плата в других странах

Зарплата сотрудников ресторана может существенно отличаться в разных местах. На это влияет множество факторов, начиная от спроса покупателей и стоимости продуктов, заканчивая законодательством, регулирующим минимальную оплату труда.

Рейтинг заработных плат по странам выглядит следующим образом:

  1. Америка. Здесь почасовая ставка рядового сотрудника составляет минимум 7,25 долларов, в крупных городах показатель равняется примерно 10 долларам. Средняя ставка находится в районе 8,5 долларов за час. При этом минимальная ставка идёт на повышение, и уже в 2021 году будет составлять 15 долларов. За ночные смены сотрудники в Америке получают больше, чем в России. Так, их выход оплачивается в два раза больше, и ставка за час может составлять примерно 20 долларов. Таким образом, зарплата в Макдональдсе в США для нового сотрудника при работе 40 часов в неделю на протяжении 5 дней может равняться 1600 долларам в месяц.
  2. Беларусь. Здесь средний показатель доходов равняется 816 рублей (около 370 долларов) в месяц. Заработная плата формируется по такому принципу: 674 приходится на оклад, а оставшиеся 142 составляет премия.
  3. Украина. Средний показатель зарплаты сотрудников составляет около 6900 гривен (примерно 250 долларов). Для работников, выбирающих ночные смены, заработная плата может вырасти до 8970 гривен (около 320 долларов). При этом почасовая ставка здесь составляет 20 гривен (0,72 доллара) в час для небольших городов и 40-50 гривен (1,4-1,8 долларов) в крупных населённых пунктах.

Таким образом, выплаты для рядовых сотрудников могут сильно разниться. Заработная плата для работников Макдональдса в России является довольно средним показателем по миру, хоть и существенно отличается от США.

Тем не менее Макдональдс остаётся востребованным местом не только для тех, кто хочет найти временный способ заработка, но и для тех, кто планирует связать свою жизнь с работой в общепите. Компания предоставляет все условия для карьерного роста и не скупится на материальные поощрения сотрудников.

Я работала в Макдоналдсе. Часть 6. Кем можно работать в Макдоналдсе в 40+ лет

Здравствуйте! Ранее:В жизни бывают всякие ситуации.

Поэтому трудоустройство в Макдоналдс довольно взрослых людей я всегда воспринимала абсолютно нормально. Но до того, как сама побыла по ту сторону прилавка, я не знала, кем они могут работать в месте на букву М.Все привыкли к тому, что 80% работников Макдоналдс — бедные студенты или амбициозные школьники.

Они активны и целеустремленны, спокойно могут провести 9 часов на ногах, разрываясь между кухней и кассой.Но кто же эти остальные 20% работников в кепке? Об этом я и хочу сегодня рассказать.На вопрос «Кем можно работать в Макдоналдсе в 40+ лет?» можно было бы легко ответить — Менеджером!

Директором! Но нет.В Макдоналдсе считается, что для того, чтобы управлять работниками и рестораном, нужно самому познать эту кухню (во всех смыслах) с разных позиций.

Иначе говоря, директора с улицы не возьмут даже при наличии трех высших и огромного опыта.В некоторых городах есть программа менеджера-стажера, по которой за полгода можно стать грубо говоря заместителем директора. Но туда набирают в основном молодых.

А кем все же может работать взрослый человек?

Для удобства ответа на этот вопрос я распишу отдельно для каждого пола.Взрослые (и даже пожилые) женщины могут спокойно устроиться дневным работником ресторана (тем самым, который обслуживает посетителей во время работы зала).

Ранее я уже писала, что в Макдоналдсе нет кассиров, поваров и уборщиц. Сейчас ты моешь пол, а через пять минут бежишь на кухню готовить. Однако к взрослым работникам в этом плане относятся более лояльно.Более стойкие и молодые (читать — до 45 лет) женщины могут трудиться на кухне, более пожилые — убирать зал (в моем ресторане работала Нина Петровна (имя изменено), ей было 76 лет!

и работала она целую рабочую смену, а не пару часов).

У вас есть хоть какой-то опыт работы с деньгами?

Вам могут предложить также работать в кассовой комнате.Это очень сложно и ответственно, но и в этом есть свои плюсы — работа не нервная, довольно спокойная.Для мужчин все немного иначе. Скажу честно — старше 35 мужчин, которые работали днем наравне с молодежью, я не видела. В 30 и чуть старше приходили, но очень быстро повышались до более высоких должностей.А в 40+ мужчины могут также работать в ресторане, но не днем.а ночью.

В ночи они моют и обсуживают ресторан и оборудование. Не все так просто, потому что они работают с абсолютно всем оборудованием, в том числе моют фритюрницы, гриля, проводят санитарную обработку зала.

Рабочий день (точнее, ночь) у них с 00 ночи до 8 утра.В бригаду берут только взрослых мужчин!Не хотите работать ночью? Часто ресторанам требуется один особенный мужчина. Помните анекдот, где в офисе любого работника, который умеет работать в Excel, называли программистом?

Вот и в Макдоналдс есть такой человек — техник. К нему более жесткие требования (например, обязательно наличие среднетехнического образования), а в

Как не допустить ошибок при соискательстве работы в Макдональдс?

Уясните себе, что для компании нет хороших или плохих кандидатов, а есть подходящие и неподходящие. Прежде всего в Вас будут искать подходящие качества. Не трудно догадаться какие. Компания Макдональдс исходит, прежде всего, из принципа — работник должен быть готов зарабатывать деньги в любое время дня и ночи и чем быстрее он будет это делать, тем лучше. Вот 5 главных качеств, которые ожидает компания от будущего работника:

  • Сфокусирован на посетителях
  • Умение работать в команде
  • Работник должен соблюдать все стандарты и процедуры
  • Быть инициативным и ответственным
  • Умеет общаться с людьми

Обязательно учтите их при общении с представителем компании и постарайтесь ненавязчиво упомянуть, хотя бы некоторые, как свои собственные качества, тогда пройти собеседование в Макдональдс не составит для Вас труда. Однако во всем нужно знать меру, если Вы по натуре замкнутый человек, то не стоит строить наигранность в общении — в будущем это очень быстро станет понятно.

Подчеркните лучше те качества, которые трудно проверить — например, Вы цените посетителей данного ресторана или как Вы любите командную работу, так как в прошлом увлекались спортом.

У компании в настоящее время, на самом деле, очень ограниченный выбор при наборе персонала. Судите сами — в бюджет заложены достаточно большие средства для набора персонала и в течении года условия на рынке труда могут значительно меняться, сопровождая за собой все новые и новые расходы. Не стоит забывать про конкурентов в этой сфере бизнеса. Исходя из этих особенностей в самые тяжелые времена директор отдает команду: «Берем всех!». Выглядит довольно смешно, но иных выходов в жестких условиях просто нет, так как хроническая нехватка кадров, незамедлительно сказывается на товарообороте и результатах таинственного покупателя.

Что по настоящему сможет сыграть с Вами злую шутку, так это частая смена работодателя в прошлом. Если Вы проработали месяц в пиццерии, два месяца в официантом в ресторане, а потом две недели продавцом в магазине, то практически со 100% вероятности Вы не получите работу в Макдональдс.

Такое качество как преданность здесь очень ценится. И если Ваша трудовой опыт развивался по вышеописанному сценарию, а работа очень нужна, то постарайтесь не подчеркивать это. На подобные вопросы, а они на собеседовании обязательно последуют, заранее заготовьте ответы. Макдональдс совсем не требует опыта на предыдущих работах, всему можно научиться на месте. При большом послужном списке упомяните только одного работодателя, где Вы проработали дольше всего, а уволились по причине учебы или тому подобного.

Стоит также упомянуть об информации, которую может захотеть получить будущий работодатель, в лице компании Макдональдс, с Ваших предыдущих мест работы. Возможно и такое развитие событий, особенно когда есть сомнения — брать или не брать. Если потребуется предоставить характеристику от третьей стороны, то будьте уверены в человеке, контакты которого  предоставляете. Это не обязательно должен быть работодатель, сойдет и бывший/текущий преподаватель, руководитель какой-либо организации, где вы состоите.

Макдональдс при наборе персонала отдает предпочтение молодежи, многие из которых приходят сюда для дополнительного заработка. Лишь изредка в коллективе того или иного ресторана можно найти людей среднего возраста. Возраст — это также важный показатель. Тут издалека может показаться намек на дискриминацию, но поскольку работа требует большой подвижности и концентрации, особенно в часы повышенной нагрузки, то едва ли здесь можно говорить о какой-либо дискриминации. И если на собеседование приходит взрослый человек или даже пенсионер, а физическая форма и состояние здоровья позволяет выполнять такую работу, то и у таких людей есть шансы трудоустроиться.

Постарайтесь также грамотно заполнить анкету, а среди своих хобби не упоминайте ничего, что может показаться странным. На собеседовании ведите себя естественно и не будьте замкнутым, давайте «правильные ответы» на открытые вопросы и вот вы уже член команды ресторана Макдональдс.
 

Как устроиться на работу в Макдональдс

Как устроиться в Москве, тяжело ли, есть ли сложности? Сразу хотелось бы отметить, если вы новичок в плане опыта в подобной сфере, то максимум, на который можно рассчитывать изначально — это вакансия в ЧБР. ЧБР в Макдональдс расшифровывается достаточно просто — это член бригады ресторана. По сути это такие вакансии, как кассир, готовщик, упаковщик еды, уборщик и т.д.

Что интересно, на такие должности, как правило, не требуется даже минимальный опыт, могут взять любого. Устроиться можно предварительно заполнив специальную анкету, кстати, формуляр можно взять на кассе или же спросить у любого сотрудника в ресторане. Там же не отходя заполняете необходимые поля (далее подробней, что конкретно нужно указывать), вклеиваете фото и отдаете старшему смены (менеджеру). Кроме того, заполнить анкету разрешается и через онлайн форму, достаточно перейти на сайт компании.

Анкета включает в себя следующие сведения:

  • Ф.И.О.
  • Дату рождения.
  • Адрес проживания (фактический).
  • Гражданство (обязательно).
  • Станции метро находящиеся вблизи от дома (играют роль при распределении на работу).
  • Контактный номер для обращений.
  • Почтовый адрес (электронный).
  • Адрес работы (если таковая имеется) и место учебы, по настоящее время.
  • Желательно указать удобный для вас режим выхода на смены (в том числе дни недели и время в течение дня).
  • Укажите, откуда узнали про наличие свободной вакансии.
  • Укажите также, какую именно вакансию рассматриваете.
  • Поставьте подпись и дату оформления анкеты.

Вот собственно и вся анкета, в прочем ничего нового здесь не придумали. Классическое резюме, единственно не указывается подробная информация о прошлом месте работы.

Так выглядит анкета для устройства на работу в Макдональдс

Что характерно, перезванивают из Макдональдс в обязательном порядке, даже, если соискатель не подошел по какой-то причине. Менеджер объясняет, почему ваша анкета не подошла и т.д. либо же назначает время на собеседование.

Уже после назначения первого собеседования, на нем соискатель узнает все детали и условия той или иной вакансии, в том числе по оплате. Менеджер в свою очередь опять-таки присматривается к человеку, может задать ряд вопросов и посмотреть на реакцию ответчика. Затем принимается окончательное решение.

Со скольки лет берут работать в Макдональдс

Со скольки лет берут? Вопрос интересный, более того неоднократно обсуждался в рамках рекламных компаний самого ресторана. Безусловно, основной контингент/штат сотрудников представлен в возрасте от 18 лет, возможна, работа в Макдональдс с 16 лет, но только для некоторых категорий должностей.

Если быть точней, то трудоустроиться получится в 16 лет на вакансии:

  • Официантов.
  • Курьеров.
  • Заготовщиков.
  • Кассиров.

Но, напоминаем снова-таки, основной «костяк» представлен возрастной группой от 18 до 35 лет, как видим упор делается в первую очередь на молодое поколение. В принципе это и правильно по целому ряду причин.

Сколько получает работник бригады подготовки и открытия макдональдс?

Работники бригады подготовки и открытия в ночное время готовят оборудование и залы к открытию.

График работы сотрудников 2/2. Заработная плата за ночные часы выше. В среднем при пятидневном рабочем днем можно получить до 27 000 рублей.

Почасовая оплата 187 рублей. Смена начинается с 23:00 и до 8-10 утра. Необходимо выработать 2-5 ночей в неделю. Оплата за час без вычета налога.

Сколько зарабатывают работники в России?

Обычно на собеседовании начальство обещает почасовую зарплату от 100-180 рублей. В зависимости от отработанных часов можно получить на руки от 20 000 до 32 000 рублей. В компании есть система штрафов, также сотрудники материально ответственные. В случае недостачи все работники возвращают недостающую сумму.

Если работать по графику 4 через 2 по 12 часов, то получить можно от 20 000 до 25 000 рублей. Также вычитается налог 13 процентов. Если работать по 8 часов пять дней в неделю можно заработать 20 000 рулей.

Какая ЗП в макдаке Москвы?

Сейчас работник в Москве получает 180 рублей за час. За месяц выходит от 25 – 35 тысяч рублей. Кассир при полной занятости 5/2 получает больше 30 000 рублей. Менеджеры получают до 40 000 рублей. Над деятельностью работников ведется мониторинг. Лучшим сотрудникам дают премии.

Сколько получает работник мака в СПб?

В Санкт-Петербурге за час платят 160 рублей. Если сотрудник выходит в ночное время к его зарплате прибавляют 30 процентов. Менеджеры по персоналу оценивают сотрудников и начисляют премии, которые зависят от баллов. Средний заработок от 20 до 25 тысяч рублей.

Работа в Макдональдс для студентов

Важно! Если сотрудник проработает 240 дней, то у него есть большой шанс пойти на повышение, но когда баллов и рейтинга хватает, то шансы повышения увеличиваются в разы

  • В Москве — +7 (495) 755 66 33;
  • В Санкт-Петербурге — +7 (812) 325 66 00.
  • Телефоны в других уголках России
  • получение официальной работы;
  • работодатель соблюдает трудовой кодекс РФ;
  • выплаты ЗП без задержек;
  • наличие различных бонусов и премий;
  • бесплатное питание;
  • красивая и всегда новая рабочая одежда;
  • возможность посещения свободного графика;
  • дружный коллектив;
  • универсальность должности и не обязательное наличие образования для кухонных работников, официантов;
  • обучение и специальные курсы повышения квалификации;
  • возможность карьерного роста;
  • работа рядом с домом.

Требования для работы в сети McDonald’s

Высшее образование, опыт работы в аналогичной сфере не менее 3–5 лет, знание компьютерных программ, прохождение полиграфа – к счастью, подобных требований сеть McDonald’s к своим соискателям не предъявляет, да и странно этого было бы требовать с подростка 14–16 лет. Достаточно иметь гражданство РФ, уметь разговаривать по-русски и иметь минимальный пакет документов для трудоустройства. Обладать опытом не нужно, но желательно, конечно, хотя бы уметь мыть посуду и не бить её при каждом удобном случае.

Как и на любом предприятии, а тем более речь идет об общепите, потребуется прохождение медицинской комиссии, траты на которую McDonald’s берет на себя. Первоначально придется потратиться на медицинскую книжку, но при первой же зарплате предприятие компенсирует эти расходы.

Работники сети обязаны находиться на рабочем месте в специальной униформе. Покупать её не придется: работодатель выдаст её бесплатно. А вот стирать и гладить униформу никто за работника не будет — это ему придется делать самостоятельно.

Далеко не каждое место работы и сеть питания предоставляет своим сотрудникам бесплатные обеды. Нет их и в сети McDonald’s. Но зато здесь есть скидки в 50% на еду. А напитки – да, бесплатно. Во время получасового перерыва можно спокойно пообедать в комнате отдыха персонала, воспользоваться микроволновой печью и чайником.

Кушать можно только в комнате отдыха, а купить еду со скидкой можно, только если сотрудник находится в униформе.

Можно ли устроиться работать в Макдональдс с 14 лет

Фактически, трудоустройство в 14-летнем возрасте в «Макдональдсе» возможно. Однако, зачастую, сами работодатели не очень благосклонны к инициативным подросткам. В то же время, отказать вовсе они не могут, поэтому в случае, если родители юного трудоустраивающегося дают добро на его работу в сфере быстрого питания, его обязаны взять на работу.

В таком случае, рабочий день подростка выстраивается так, чтобы это не вредило процессу обучения. В обязательном порядке, от 14-летнего работника, потребуют также медицинское заключение о состоянии его здоровья.

Для юных работников график работы крайне щадящий — трудовая неделя не может превышать более 12-ти часов. Получается, что в день подросток может работать не более 2-3 часов. После 16-ти лет рабочий день и количество часов в неделю увеличивается, на 4 и 18 часов соотвественно.

Возможности для карьерного роста

Так что стоит рассмотреть не только вопрос трудоустройства, но и возможные варианты карьерного роста.

Ведь работник ресторана – это только начальная ступень в сети быстрого питания.

Проявив необходимые качества, исполняя задачи руководства, вы сможете претендовать на следующие вакансии:

  • менеджер;
  • работник технического отдела;
  • должность в отделе кадров;
  • механик.

Каждая из вакансий предусматривает начальную подготовку сотрудников.

Рассмотрим перспективы карьерного роста подробнее.

1. Работа менеджером

Менеджер – это самое выгодное предложение для молодых активных людей.

Должность менеджера предполагает постоянное обучение и рост.

Компания организует несколько курсов обучения, после прохождения которых, у вас появляется право претендовать на более высокие должности.

Помните: каждый директор когда-то был подчиненным.

2. Работа в техническом отделе

Работа в техническом отделе предусматривает уход за оснащением кухни и зала.

Для неё обязательно требуется специальное техническое образование.

Работа предполагает риск для здоровья, потому неопытных сотрудников к ней не допустят.

Дальнейший карьерный рост маловероятен.

Но со временем можно будет претендовать на должность главного технолога ресторана.

3. Отдел кадров

Для работы в отделе кадров нужно, в первую очередь, изучить политику компании, так как для такой должности нужны только осведомленные люди, знающие свое дело.

Подбор персонала – это очень важная задача.

Для того чтобы подобрать нужного человека, необходимо понимать, с чем ему придется сталкиваться на работе.

Работник отдела кадров в Макдональдс в какой-то мере является технологом, менеджером, механиком.

Если вы будете справляться с порученными обязанностями, карьерный рост обеспечен.

За несколько лет отличной работы может появиться возможность стать главой региональной сети Макдональдс.

4. Работа механиком

Механик несет ответственность за электроснабжение ресторана, исправность электроприборов, плановые ремонты оборудования.

Должность требует специальной подготовки и образования, желателен предварительный опыт работы в сфере обслуживания подобных механизмов.

Работая в сети Макдональдс, вы можете зарабатывать от 15 000 до 45 000 рублей.

Заработок небольшой, как для мегаполисов.

Но в качестве первого дохода – просто отличный вариант.

Какие есть плюсы и минусы работы в Макдональдсе, вы узнаете из видео:

Со скольки лет можно работать в Макдональдсе?

Из анализа вакансий на официальном сайте Макдональдса и требований к соискателям можно сделать следующие выводы:

  • граждане с 14 до 16 лет устроиться в Макдональдс не могут, так как для большинства из них максимальная длительность смены предусмотрена в 2,5 часа по законодательству РФ. Рестораны быстрого питания данной сети не предполагают такой продолжительности рабочего дня;
  • граждане с 16 лет могут рассчитывать на должности работника кафе и работника бригады подготовки и открытия, остальные должности требуют наличия высшего или хотя бы специального образования;
  • велика вероятность, что работодатель предпочтет совершеннолетнего соискателя даже на эти должности, так как на сайте указано, что в кафе принимают на работу “в основном с 18 лет”.

Как устроиться на работу в Макдональдс и повысить свой заработок

Трудоустройство в Макдоналдс – одно из самых простых в плане прохождения собеседования. От претендентов на низшие должности не требуется ничего, кроме коммуникабельности, опрятности и желания развиваться.

Вакансии

  1. Работник предприятия. Такие сотрудники занимаются обслуживанием посетителей за кассой, готовят заказы на кухне, поддерживают чистоту в помещении и прилегающей территории.
  2. Сотрудник в бригаде подготовки и открытия. Выполнение обязанностей – уборка и обслуживание помещения, его приготовления к открытию – осуществляется в ночную смену.

  3. Сотрудник отдела кадров. Занимается кассовыми процедурами, подготавливает информацию о начислении зарплаты сотрудникам, ведет график отпусков, трудовые книжки и оформляет персонал на работу.
  4. Сменный техник контролирует исправность инженерных систем в помещении, занимается их обслуживанием и ремонтом, несет ответственность за выполнение договоров с энерго- и водоснабжающими организациями.

Пошаговый алгоритм

Предложить свою кандидатуру может каждый желающий в возрасте от 14 лет. Для этого нужно заполнить анкету либо на официальном сайте, либо в одном из кафе – анкету можно попросить на кассе. Когда анкета будет рассмотрена, кандидату перезвонят в любом случае: либо пригласят на собеседование, либо скажут причину отказа. Собеседование проходит с менеджером, который рассказывает о требованиях и зарплате.

Второе собеседование проходит с директором. В случае успеха выдается направление на медкомиссию, после выдают медкнижку. Другие документы, которые нужно подать в отдел кадров:

  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • военный билет;
  • 4 фотографии 3 × 4 см.

О времени начала работы будет сообщено после подачи полного пакета документов.

Стажировка

Первый рабочий день начинается с получения формы и знакомства с инструктором, с которым придется постоянно работать ближайший месяц. Наставник обучает:

  • поддерживать чистоту в зале;
  • приготовлению картофеля-фри, его расфасовке, подаче и утилизации;
  • подготовке заказов на вынос;
  • делать предложения гостям относительно заказов, сообщать об акциях.

Плохие результаты означают либо окончание стажировки и увольнение, либо продолжения обучения на самой низкой должности. Длительность стажировки определяется индивидуально, согласно способностям и желанию сотрудника работать.

Возможная карьерная лестница

Макдональдс предоставляет достаточно возможностей для развития и получения более высоких должностей, чем уборщик и кассир. При готовности качественно работать на постоянной основе в среднем 5 дней в неделю, через 8-12 месяцев можно стать инструктором: обучать новых сотрудников самым простым навыкам приготовления заказов и обслуживанию клиентов. Если показать хорошие результаты на этой ступени, есть шанс стать:

  • менеджером;
  • ассистентом директора;
  • директором;
  • проверяющим – на эту должность берут реже всего.

Бонусы и льготы

Программа премий и компенсаций в сети ресторанов была введена для мотивации сотрудников к активному труду. Такая программа начинается с первого рабочего дня, и раз в 3 месяца работникам выдается денежная премия – 10-20% от зарплаты за квартал. Помимо этого для коллектива предусмотрены:

  • специальная одежда: джинсы, футболки, ремень и 2 козырька;
  • повышение квалификации;
  • обеды из 3 составляющих по сниженной цене;
  • бесплатное посещение кинотеатров и экскурсий время от времени.

Работа для студентов

В компании довольно высокие стандарты внешнего вида, поэтому для мальчиков запрещается носить серьги, длинные волосы и быть небритым. Если Вы придете на собеседование небритым и чумазым, то вероятность Вашего трудоустройства невелика, т.к. менеджер отдела кадров, который будет с Вами беседовать, сразу поймет, что хлопот с Вашим внешним видом может быть много, а компания любит все стандартное.Если Вы девочка, то волосы у вас на голове должны быть аккуратно уложены в хвостик или косу, колец на руках не должно быть, в ушах сережки без камней, ногти на пальцах должны быть подстрижены и не быть лакированы.

Иначе, как и с мальчиками, хлопот с Вами тоже будет много.На собеседование не опаздывайте, приходите заранее, взяв с собой ручку и бумагу для записей, и 4 фотографии 3х4. Слушайте внимательно, что Вам говорят и отвечайте на все Да, что бы Вас не просили:Мыть туалеты будешь?

Да!Свободная касса сказать сможешь громко? Да!Полы помыть сможешь? Да!Если будут задавать каверзные вопросы: «Почему пришел именно в Макдоналдс работать?» то отвечайте, что компания с известным на весь мир Брендом, возможность карьерного роста, не нужно иметь особых навыков и знаний, недалеко от дома, молодой коллектив и т.д. Говорите уверенно, что работа в компании Макдональдс для Вас очень важна, и Вы видите себя через какое-то время у ее руля в качестве менеджера.Если Вас будут спрашивать как долго Вы готовы работать в компании, то отвечайте, что больше года, т.к.

брать Вас на 1-2 месяца компании невыгодно,